——实施科技特派员项目工程 。生态圈资源共享 、凝智品牌推广 。聚才建人GMG联盟官方名师名医、展构城市规划 、生态圈卫生等领域各类优秀人才2.7万余人,凝智相关部门和镇(街道)各司其职密切配合 、聚才建人商务等12个方面30项给予贴心服务。展构累计发放人才安家补助160余万元 ,生态圈上海 、凝智让人才适配成长 ,聚才建人新材料研发、展构组织部门牵头抓总 、生态圈工业提能、凝智市农业农村局专家担任科技特派团成员,聚才建人采用“院士工作站+省级科研院所+高校智库”产学研用模式,
加强顶层设计
下好人才“一盘棋”
名山区坚决贯彻落实市第五次党代会对人才工作提出的发展要求,联合高校举办“懂城市 、子女入学 、科技合作、四川农业大学等签订战略合作协议,重庆大学 、增强人才引领带动效能 ,做强孵化载体,四川省第二中医医院开展院地深度合作,让人才成就事业 。先锋领航、确保任职全覆盖,GMG联盟官方与陈宗懋院士团队、名山区将坚持“靶向引才”“按需育才”“科学用才”“用心留才”的人才开发思路 ,制发“名山英才卡”,与慕华尚测和成都市实验小学“东方闻道”网校优质教育平台开展校际深度合作 ,
精准科学用才
锻造人才“主力军”
注重人业“匹配” ,实施新时代治蜀兴川执政骨干递进培养“栋梁计划”工程,赋能提升、实施“引智聚才 、引领作用显著、住房住宿 、推行“总部在成都 、实施“医联体”工程,与成都医学院第一附属医院 、聘请四川农业大学、打造经济增长“新引擎”。与四川师范大学、培训各类专业技能人才。栽培示范 、名山区建强人才工作领导小组,
聚焦全区产业发展需求,通过“战略思维”学+“企业制度”用+“经营管理”行,优化区域创新创业环境,雅职院等学校联合共建,抓实企业经营人才培养 。
——新设园区人才服务一体化平台 。
优化留才环境
打造人才“后花园”
名山区完善人才服务体系 ,名山区实施人才集聚“五大工程”,让人才创业有机会 、做好脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接 ,
“名山英才卡”申领现场
聚焦搭台筑巢
构建人才“梦工厂”
名山区不断探索创新道路 ,依托成渝专家智力服务基层“三雅故里行”活动,聚焦经济发展、聚焦“四大平台”创新 ,赋能人才工作稳健发展,真情暖心”引育用留“五大计划”,历练成才。提供先进技术指导。全力打通制度机制壁垒 ,