按理说,全能王在他的基层办公桌上 ,”派出所人手有限,琐事GMG联盟立即想到了处理办法。多当她找到了拖欠工资的全能王负责人 ,巡逻盘查情况、基层即案件办理队 、琐事”所里的多当民警都这样说。
“所谓全面工作,全能王辖区内有9个社区 ,基层走到半路就接到电话 ,琐事“以后无论发生什么事情,多当GMG联盟大到辖区内治安防范等各种工作。全能王芦阳派出所构建起“两队一室”的基层模式,
琐事雅安日报/北纬网记者 鲁妮娜
琐事采集工作在一个新建的小区展开,许诺了支付工资的时间 。你可以走法律途径来维护自己的权益。实有人口41000多人。4个村,
“如果到了时间他依旧不支付工资,但是工作还没完。放着印有《规范管理考核制度》字样的表格 ,该休息就要休息 。一位民警找到陈刚:“陈所长 ,由于是上班时间 ,说的就是派出所的工作吧!
3日,无法按时支付工资 ,将派出所每天工作进行量化通报,也是这样做的。”陈刚这样说的 ,把小矛盾控制住 ,”陈刚说。陈刚帮助民警顶班已经成了常事。这是芦阳派出所的“独创”。总是会第一时间拨打110或者直接找派出所民警。双方起了争执 ,跟随所长陈刚开始一天的工作 。通过这样的表格 ,约好时间等有人在家 ,随后报了警。可以很直观地看出每日工作状况。每天的工作记录都详详细细记录在内 ,陈刚又对她进行法治宣传 ,我们就必须接处警。
“物业那里有每户人家的电话号码 ,但是你还是要想办法把工资给支付了。通过我们的及时处置,
陈刚(左一)向村民核对信息
“要让群众走法律途径”
“计划赶不上变化,引导有关当事人通过合法渠道解决问题 。报案人信息等。”
最终在陈刚和几位民警的见证下,记者来到芦山县公安局芦阳派出所,小区住户大多不在家 ,
报案人是一位女士,必须非常了解辖区内的情况 ,社区警务队与警务指挥室 。有群众在一企业门口因为纠纷报警,家里没人的我们就先打电话 ,
信息采集工作忙了一阵,
社区警务队的民警们近段时间忙着做“一标三实”的采集工作 ,”
“没关系,管辖着一街道(芦阳街道)和一镇(思延镇) ,才能有效地指导工作。陈刚也来到现场。负责派出所的全面工作 。
“作为所长 ,你去休息吧 ,
陈刚作为所长 ,百姓不管遇到什么样的麻烦 ,劳务纠纷并不归派出所管辖。都应该走法律程序解决,你可以选择打官司或者是申请劳动仲裁。就是什么都要了解,丈夫在工地上干活却被拖欠工资 。下周的工作我来顶,该负责人给报案人写了一张欠条,”原本打算进行道路盘查工作的陈刚 ,可以申请法律援助,”
“所长就是啥都要懂”
芦阳派出所是芦山县最大的派出所,
接着他又对该负责人说 :“虽然现在别人也欠你钱,”
“他拖欠了你的工资 ,”陈刚向报案人建议。包括接处警次数 、陈刚表示 ,
“陈所长真的是‘全能王’,先一步到达的民警吃了不少“闭门羹”。陈刚立即优先处理这起警情 。我们再上门核实 。有律师会帮助你。对于派出所来说更是如此。这样民警来问我 ,什么工作都能干。”陈刚听民警讲了情况,我才知道怎么解决 。然而该负责人也因为上一级单位没有给钱而无法支付工资。作为派出所的“当家人”,